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O BOM ENCARREGADO

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Há determinadas pessoas, com as quais odeio trabalhar, e seguramente na condição de empregador não as contrataria.

As mesmas exercem suas funções com afinco. Porém existe nelas um grande defeito: intrometer-se na esfera de ação de outros, muitas vezes entregando-os, aos seus superiores, causando um terrível desconforto em seus colegas.

O funcionário que não se sente bem em seu ambiente de trabalho, jamais renderá o que dele se espera, uma vez que lhe falta o fator motivação para exercer o seu ofício com precisão.

O problema é que dentro da grande maioria das empresas, os encarregados de seção vêm o intrometido e entregador como um operário padrão, quando na realidade o mesmo é um injetor de desânimo.

O bom encarregado tem de conhecer esse tipo de funcionário, e antes que ele implante a falta de motivação em sua equipe, pedir a exoneração do mesmo, para assim evitar problemas futuro.

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